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MONTERREY, NL., 22 de julio de 2026.- El salario de los trabajadores del sector manufacturero en Nuevo León continúa creciendo a un ritmo mayor que la generación de empleos, de acuerdo con cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Durante junio de 2026, el salario diario promedio de cotización en la manufactura alcanzó los 800.6 pesos, lo que representó un incremento anual real de 3.5 por ciento respecto al mismo mes del año anterior. En contraste, el empleo en ese sector aumentó 2.2 por ciento.
Los datos del IMSS muestran que esta tendencia se ha mantenido durante los últimos cuatro años, periodo en el que el crecimiento real de los salarios ha superado al de la creación de plazas laborales.
Actualmente, la manufactura concentra el 34.2 por ciento del empleo formal en Nuevo León, con 677 mil 10 trabajadores registrados ante el Seguro Social.
En el contexto nacional, Nuevo León se ubicó como la tercera entidad con el salario diario más alto del país, únicamente por debajo de Tamaulipas y Baja California. Sin embargo, en cuanto al crecimiento anual real del salario, ocupó la posición 17 entre las 32 entidades.
Especialistas atribuyen este comportamiento a diversos factores. Álvaro García, vicepresidente de Recursos Humanos de Grupo Prodensa, explicó que los incrementos al salario mínimo han elevado los tabuladores salariales y han influido en las negociaciones entre empresas y trabajadores, dando como resultado aumentos por encima de la inflación.
Por su parte, Janneth Quiroz, directora de Análisis de Monex, señaló que el crecimiento salarial también responde a la escasez de personal con habilidades técnicas especializadas y a un entorno de menor dinamismo económico.
La analista indicó que industrias como la automotriz, electrónica, aeroespacial y de dispositivos médicos requieren mano de obra cada vez más calificada, lo que ha llevado a las empresas a ofrecer mejores remuneraciones para atraer y retener talento.
Añadió que, ante la incertidumbre económica y comercial, particularmente en la relación con Estados Unidos, muchas compañías han optado por mejorar la productividad de su plantilla actual en lugar de ampliar el número de trabajadores.
A nivel nacional, el salario diario base de cotización en el sector manufacturero registró un crecimiento anual real de 3.3 por ciento durante junio.




