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MONTERREY, NL., 6 de julio de 2025.- Como parte de la estrategia de profesionalización del servicio público en Nuevo León, el Gobierno del Estado celebró la graduación de 112 colaboradoras y colaboradores que concluyeron sus estudios de Maestría y Técnico Superior Universitario en Administración Pública y Gestión de Capital Humano, a través del Instituto de Profesionalización de la Secretaría de Administración.
Durante la ceremonia, la Secretaria de Administración, Gloria Morales, reconoció el esfuerzo de quienes decidieron continuar su formación académica sin descuidar sus responsabilidades laborales y personales.
“También estoy estudiando una maestría, y sé perfectamente lo que implica equilibrar jornadas largas, tareas y responsabilidades personales. Por eso, valoro aún más el esfuerzo que realizaron”, expresó Morales al dirigirse a los graduados.
Con esta generación, ya suman 763 servidores públicos egresados: siete generaciones en Administración Pública y cinco en Gestión de Capital Humano.
Morales destacó que los proyectos finales de los egresados no solo representan un requisito académico, sino que han dado origen a iniciativas de impacto real para la ciudadanía, como la creación del Centro de Atención Integral para las Personas Adultas Mayores, actualmente operando en el municipio de Guadalupe.
“El conocimiento adquirido de nuestras y nuestros colaboradores se traduce en políticas públicas mejor diseñadas, decisiones más responsables y servicios más cercanos a la ciudadanía”, puntualizó la funcionaria.
Los graduados pertenecen a diversas dependencias del Gobierno Central y organismos descentralizados, entre ellos el Instituto de Control Vehicular, el Sistema Estatal de Radio y Televisión, Simeprode y el Instituto Estatal del Adulto Mayor.
La Secretaría de Administración reafirmó su compromiso de seguir impulsando la mejora continua del capital humano gubernamental, como eje clave para fortalecer la atención a las y los neoloneses.